32 – 40 uur | Standplaats: Breukelen
BS&F biedt gemeenten een breed scala aan oplossingen om kwetsbare inwoners gezonder te maken en uitvoeringsprocessen te vereenvoudigen. Wij fungeren als adviseur en kennispartner binnen het sociaal domein en bieden concrete tools zoals de Gemeentepolis via Gezondverzekerd.nl en diverse stadspas-oplossingen.
Bij ons draait alles om technical excellence. We bouwen aan een engineeringcultuur waarin kwaliteit, eigenaarschap en continue verbetering centraal staan. We realiseren hiermee sociale impact voor honderdduizenden mensen in Nederland. Onze manier van werken is gestoeld op DevOps-principes en Extreme Programming (XP)-praktijken zoals pair programming en TDD.
Binnen deze context zoeken wij een Tech Lead die niet alleen sterke technische vaardigheden meebrengt, maar ook intrinsiek gemotiveerd is om bij te dragen aan een cultuur van vakmanschap.
Verantwoordelijkheden
Je stapt in een rijdende trein met een sterke fundering. In samenwerking met onze partner is er een moderne basis neergezet voor ons nieuwste product. De huidige fase draait om continuïteit en transitie: terwijl onze partner de innovatieve basis heeft gelegd, is het nu tijd om dit stokje over te dragen aan een nieuw te vormen intern team.
Binnen deze context zoeken wij een Tech Lead die samen met onze bestaande developers de techniek in de lucht houdt en verder uitbouwt. Je bent de drijvende kracht achter de vorming van dit nieuwe interne team, waarbij je voortbouwt op de moderne architectuur die er al staat.
- Team Building & Leadership: Je speelt een cruciale rol bij het aannemen van nieuw talent of onboarden van bestaande developers binnen BS&F in het nieuwe team. Je geeft richting, coacht je collega’s (zowel de nieuwe aanwas als de huidige developers) en faciliteert een omgeving waarin autonomie en vakmanschap bloeien.
- Productontwikkeling: Je ontwikkelt en onderhoudt softwareapplicaties met een sterke focus op een samenhangende productvisie voor ons nieuwste label. Je werkt nauw samen met klanten en collega’s uit verschillende disciplines om problemen te verkennen en te vertalen naar robuuste oplossingen.
- Engineering Excellence: Je ontwerpt, bouwt, test en verbetert software volgens moderne engineeringprincipes (XP en TDD). Je werkt nauw samen met het team om de technische standaarden hoog te houden.
- Innovatie: Je blijft op de hoogte van technologische ontwikkelingen en draagt actief bij aan het verbeteren van processen, tooling en engineeringstandaarden binnen BS&F.
Vereisten
Wij zoeken een organisatietalent met “systeemgevoel”. Je krijgt energie van het doorgronden van complexe software, maar vindt het ook leuk om met hardware bezig te zijn.
- Je beschikt minimaal HBO denkniveau (niet persé het papiertje);
- Je hebt aantoonbare ervaring met softwareontwikkeling en hebt de ambitie (of ervaring) om een team te leiden en op te bouwen. Ervaring met Typescript, React en Event Sourcing is een pré;
- Je hebt ervaring met cloudomgevingen zoals Azure maar bent ook geïnteresseerd in het onderzoeken van de mogelijkheden van het overschakelen naar een volledig Europese cloudprovider;
- Je komt graag naar kantoor om samen aan en met het team te bouwen. Je functioneert goed binnen een hecht samenwerkend team;
- Je hebt kennis van moderne softwareontwikkelmethodieken, zoals Extreme Programming (XP), DevOps, Test Driven Development (TDD) en Agile werkwijzen;
- Je communiceert helder, werkt gestructureerd en hebt een duidelijke focus op kwaliteit;
- Je spreekt vloeiend Nederlands.
Waarom BS&F?
Bij BS&F zijn we professioneel, maar niet formeel. We hebben een open cultuur en korte lijnen waarin technische excellentie de standaard is.
- Impact: Jouw werk heeft een directe maatschappelijke relevantie en helpt kwetsbare mensen in de samenleving.
- Groei & Ontwikkeling: We bieden ruimte voor continue ontwikkeling, kennisdeling en professionele groei binnen een cultuur die innovatie en eigenaarschap stimuleert.
- Arbeidsvoorwaarden: Een competitief beloningspakket met een marktconform salaris bij een fulltime dienstverband (40 uur) tussen de 6.000-7.500 euro afhankelijk van kennis en ervaring;
- Een goed én premievrij pensioen;
- 30 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband;
- Vaste onkostenvergoeding en reiskostenvergoeding.
Interesse?
Ben jij de schakel die wij missen om dit nieuwe product en team tot een succes te maken? Stuur jouw CV en motivatie naar Erik Pluijmen: erik.pluijmen@bsenf.nl.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacatures wordt niet op prijs gesteld.
